Frente al entorno industrial en constante cambio, si las empresas cerámicas quieren mantener sus propias ventajas de desarrollo, deben forjar y perfeccionar continuamente un equipo de talentos sobresalientes y utilizar una fuerza profesional cada vez más sofisticada para promover fuertemente el rápido progreso de la empresa. y lograr tendencias inversas. El impulso está aumentando.
Con el fin de promover el desarrollo rápido y estable de las empresas, Jiangjun Business School, como plataforma estratégica para la educación y actualización empresarial, no solo fortalece las capacidades integrales de los oficiales de marketing a través de actividades de capacitación diversificadas, sino que también promueve eficazmente competencias de habilidades de ventas. A través de la promoción e implementación de competencias de habilidades de ventas, ¡la capacitación y el crecimiento de las habilidades de los soldados crean una fuerza impulsora de desarrollo más fuerte para las empresas!
El 26 de septiembre, la final de la primera Competencia de Habilidades de Ventas de la Escuela de Negocios de Jiangjun llegó a una conclusión exitosa. ¡12 guerreros de marketing de élite que se destacaron de la audición compitieron en el mismo escenario, mostrando su estilo general!
El Sr. Tan Xiaowen, vicepresidente ejecutivo de Jiangjun Business School, el Sr. Liu Han, director docente de Jiangjun Business School, y el Sr. Liu Xiaolei, director docente de Jiangjun Business School, formaron un panel de jueces profesionales para llevar a cabo una evaluación integral. Evaluación y selección de las capacidades integrales de los soldados participantes.
▲Los guerreros del marketing mostraron su estilo de élite en la competencia
Como excelente responsable de marketing, no solo debe dominar el conocimiento básico de las marcas y los productos, sino que, lo que es más importante, debe tener un pensamiento de desarrollo general de alto nivel, habilidades profesionales en servicios de marketing, excelentes habilidades de comunicación y expresión y otras habilidades integrales. talento.
Esta competencia es una evaluación integral de las habilidades de los soldados desde varias dimensiones. Desde análisis de tendencias de mercado, análisis del estado operativo de los clientes hasta estrategias de servicios de asistencia personalizados, los soldados participantes demostraron plenamente su excelente profesionalismo y estilo de élite a través de discursos maravillosos, vívidos, concisos y claros de tiempo limitado.
▲ El Sr. Tan Xiaowen, vicepresidente ejecutivo de Jiangjun Business School, hizo comentarios en el lugar
▲ El Sr. Liu Han, director docente de Jiangjun Business School, hizo comentarios en el lugar
▲ El Sr. Liu Xiaolei, director docente de Jiangjun Business School, hizo comentarios en el lugar
Después de una evaluación y selección estricta y justa, los tres soldados de élite obtuvieron el reconocimiento unánime de los jueces profesionales por su desempeño sobresaliente. ¡Obtuvieron el honor del primer, segundo y tercer lugar respectivamente y recibieron generosas recompensas!
▲Sr. Tan Xiaowen, vicepresidente ejecutivo de Jiangjun Business School (izquierda)
Premio al campeón Sr. Li Jinyong (derecha)
▲Sr. Liu Xiaolei, decano de la Escuela General de Negocios (izquierda)
Premio al subcampeón, Sr. Lei Pengyun (derecha)
▲Sr. Liu Wenjun, Director del Departamento de I+D de Jiangjun Enterprise (izquierda)
Premio al tercer finalista, Sr. Li Dan (derecha)
Al final de la competencia, el Sr. Tan Xiaowen, vicepresidente ejecutivo de Jiangjun Business School, dijo que en el futuro, la escuela de negocios promoverá actividades de aprendizaje, intercambios y competencia más diversificadas para fortalecer de manera integral y vigorosa la estrategia integral. La fuerza del equipo de gestión de marketing corporativo también espero que todos los responsables de marketing puedan aprovechar la oportunidad, aprender y mejorar, y utilizar la mejora continua de sus capacidades profesionales para promover plenamente el desarrollo y la mejora de las empresas y los socios distribuidores.
▲Vicedecano ejecutivo de la Escuela de Negocios de Jiangjun
El Sr. Tan Xiaowen pronunció un discurso de clausura
¡Los excelentes resultados no son el final, sino un mejor punto de partida!
&nbp;La implementación exitosa de esta competencia de habilidades de ventas no es solo una prueba automática de las capacidades integrales del equipo de gestión de marketing corporativo, sino también una poderosa mejora de las capacidades profesionales, la atmósfera de aprendizaje y la conciencia de desarrollo del equipo.
En el futuro, Jiangjun Business School continuará avanzando, implementará profundamente la estrategia de fortalecer la empresa con talentos y utilizará la fuerza profesional para forjar un equipo de élite con mayor capacidad de aprendizaje, capacidad de ejecución y efectividad en el combate, y contribuirá a el desarrollo de empresas y socios distribuidores. ¡Despegue y acompañe!
(Fuente de la foto y el texto: Enterprise)
